Жаңалықтар

Business.enbek.kz порталында 11 тамыздан бастап 2-лек бойынша жаңа бизнес-идеяларды іске асыруға гранттар алуға өтінімдер қабылдау басталадыBusiness.enbek.kz порталында (бұдан әрі - Портал) 2025 жылғы
11 тамыздан бастап 2-лек бойынша жаңа бизнес-идеяларды іске асыруға гранттар алуға өтінімдер қабылдау жүзеге асырылады. Республика бойынша екінші лекте 4 873 адамға грант беру жоспарлануда.

Гранттар қайтарымсыз негізде беріледі, нысаналы мақсаты жаңа бизнесті бастау және дамыту болып табылады.

Гранттың мөлшері 400 АЕК-ті (1 572 800 тенге) құрайды. Әр қатысушы оны тек бір рет ала алады.

Грант қаражаты ісін жаңа бастаған кәсіпкерлерге өздерінің бизнес-әлеуетін ашуға, өндірісті жолға қоюға және дамытуға, сол арқылы өзін тұрақты табыспен қамтамасыз етуге мүмкіндік береді.

Өтінім беру үшін қажет:

- Порталда тіркелу;

- грант алу шарттарына сәйкестігіне тексеруден өту;

- бизнес-жоспар үлгісін жүктеп алып, оны толтыру және порталға енгізу;

- өтініш нысанын толтыру және ЭЦҚ кілтімен қол қою.

Интернетке немесе компьютерге қолжетімділік болмаған жағдайда, мансап орталықтарының өзіне-өзі қызмет көрсету аймақтарында, халыққа қызмет көрсету орталықтарында өтінім беруге болады.

Грант алу үшін бірқатар шарттарды сақтау қажет.

Грант алуға:

- тіркелген жұмыссыздар;

- жеке кәсіпкерлер (тіркеу мерзімі 3 жылға дейін) үміткер бола алады.

Бұл ретте үміткер төмендегі әлеуметтік санаттардың бірінен болу керек:

- мүгедектігі бар адамдар;

- қолданыстағы «кандас» мәртебесі бар адамдар;

- өңіраралық қоныс аударушылар

- аз қамтылған отбасы мүшелері;

- көпбалалы отбасы мүшесі (жұбайы / зайыбы);

- мүгедектігі бар баланы тәрбиелеп отырған адам (жұбайы / зайыбы);

- асыраушысынан айырылу бойынша жәрдемақы алушылар.

Үміткердің «Бастау Бизнес» жобасы бойынша кәсіпкерлік негіздеріне оқығандығы туралы 3 жылдан аспайтын мерзімде берілген сертификаты болуы тиіс.

Грантты қажетті құрал-саймандарды, еңбек құралдарын, технологиялық жабдықтарды, малдарды, жануарларды, құстарды, көшеттерді, бұталарды, тұқымдарды сатып алуға, орын-жайларды жалға алу ақысын төлеуге алуға болады.

Гранттар тұтынушылық мақсаттарға, кредиттік қарыздарды өтеуге, жылжымайтын тұрғын үй сатып алуға және салуға, жер учаскелерін сатып алуға, акцизделетін өнімдер өндіруге берілмейді.

Гранттарды Еңбек мобильділігі орталықтары грант алуға үміткерлердің өтініштерін қарау жөніндегі аудандық/қалалық комиссияның шешімі негізінде береді.

Үміткерлер өз бизнес-жобасын комиссия отырыстарында таныстырады. Бұл ретте комиссияның әрбір мүшесі бизнес-жоспарды бағалайды және бағалау парағын мынадай өлшемшарттар бойынша толтырады: бизнес-идеяның бәсекеге қабілеттілігі, өткізу нарықтарының пысықталуы, бизнес-жобаның қаржылық өміршеңдігі, кәсіпкерлік дағдылардың деңгейі, жаңа жұмыс орындарын құру.

Осылайша, грант беру туралы шешім комиссиялық түрде және үміткерлердің бизнес-жобаларының пысықталуын бағалаудың нақты өлшемшарттары негізінде қабылданады.

Комиссия шешімі үміткердің Порталдағы жеке кабинетіне жіберіледі. Комиссияның оң шешімі болған жағдайда үміткер банк деректемелерін ұсынады, шартқа қол қояды және одан әрі тоқсан сайын қаражаттың пайдаланылуы туралы есеп береді. Мұның бәрі Еңбек мобильділігі орталықтары мен олардың филиалдарына (мансап орталықтарына) бармай-ақ, электрондық форматта жасалады.

Ақпарат көзі жаңалықтар: https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek/press/news/details/1043247?lang=kk

📅 31 шілде күні сағат 10:00-де Облыстық балалар мен жасөспірімдер кітапханасында. Ғ. Мүсірепов қалалық Бос орындар жәрмеңкесі өтті.
Іс-шара жұмыс іздеушілер, жұмыссыз азаматтар және пробация қызметінің есебінде тұрған адамдар үшін ұйымдастырылды.

Жәрмеңкеге 800-ден астам жұмыс іздеуші және 25 жұмыс беруші қатысып, 750-ден астам бос жұмыс орындарын ұсынды .Бос жұмыс орындары өнеркәсіп, мемлекеттік қызмет сияқты сұранысқа ие мамандықтар бойынша ұсынылған. коммуналдық қызметтер және бизнес.

💼 Жұмыс іздеушілер не алды?
✅ Өзекті бос жұмыс орындарымен танысу мүмкіндігі.
✅ Жұмыс берушілермен тікелей байланыс.
✅ Мансаптық орталық мамандарының түлектерге арналған "бірінші жұмыс орны", "Жастар практикасы" және "ұрпақтар келісімшарты"бағдарламалары мен жұмысқа орналастыру мәселелері бойынша консультациялары.

ҰБТ барлық сұрақтар бойынша хабарласыңыз:
Театр көшесі ,47 🔹 8 (7152) 53-10-68 🔹 8 (7152) 53-06-27

Мемлекеттік қолдау мен өз бастамасының арқасында атаулы әлеуметтік көмек алушы Долгушина Любовь Қаржылық тәуелсіздікке сенімді қадам жасады. Әли өз ісін дамытуға грант алып, массаж бөлмесін ашты. Мемлекеттің табандылығы, білімі мен қолдауы оған қиын жағдайдан шығып қана қоймай, басқаларға көмектесуге — денсаулық пен қамқорлық беруге көмектесті.

📈 Бүгін махаббат-бұл өзіңе сену және мемлекет ұсынатын мүмкіндіктерді пайдалану арқылы өз өміріңді қалай өзгертуге болатынының жарқын мысалы. ✅ АӘК + гранттар бағдарламасына қатысу = жаңа өмірге және тұрақты болашаққа нақты жол! Сіз де қалайсыз ба?

☎️Справ️анықтама телефондары: 53-10-68; 53-06-27; 53-11-48

Сіз жұмыссызсыз ба және тұрақты жұмыс пен сұранысқа ие мамандықты қалайсыз ба?
Қазақстан Республикасының азаматтары мен қандастар үшін Кәсіптік оқытудың мемлекеттік бағдарламасын пайдаланыңыз!

Сіз не аласыз:
✅ Кәсіптік даярлау, қайта даярлау немесе біліктілікті арттыру
✅ Оқу орталықтарында немесе тікелей жұмыс орнында оқыту
✅ 6 айға дейін тегін оқу
✅ Оқу уақытына арналған стипендия немесе жалақы
✅ Жол жүру, тұрғын үй және басқа да шығыстар — мемлекет есебінен Оқыту қайда өтеді: Оқу ұйымдарындағы ҰБТ-жұмыс берушілердің өтінімдері бойынша Кәсіпорындардағы ҰБТ-бірден нақты өндіріс жағдайында

Кімге жүгіну керек:
📍 Қала тұрғындарына-тұрғылықты жері бойынша мансап орталығына 🏡 Ауыл тұрғындарына-кенттердің, ауылдық округтердің, аудандық маңызы бар қалалардың әкімдеріне Не беру керек: 📝 Өтініш 🪪 Жеке куәлік 📄 Білім және еңбек қызметі туралы құжаттар (бар болса) 🩺 075/у нысаны бойынша Медициналық анықтама Оқудан кейін: Тебя️ әлеуметтік келісімшарт бойынша жұмыс беруші Сізді жұмысқа орналастыруға міндетті: ҰБТ 6 айдан бастап-оқу ұйымында оқу кезінде ҰБТ 12 айдан бастап-жұмыс берушіде оқу кезінде 🎯 Өмірді өзгерту мүмкіндігін жіберіп алмаңыз! Оқы-мамандық ал-жұмыс істе!

📞 Анықтама және жазба:
53-10-68 📲 8 700 130 58 16 ☎️ 53-11-48
📍Бүгін тұрақтылық пен кәсіби өсу жолын бастаңыз!

"Әлеуметтік жұмыс орындары" бағдарламасы бойынша жұмыспен қамтуға жәрдемдесудің белсенді шарасын іске асыру шеңберінде Петропавл қаласының Мансап орталығы ізденуші Непопщ Дмитрий Викторовичті табысты жұмысқа орналастырды.

2025 жылдың ақпан айында Дмитрий Викторович еңбек жолын "три сковоровка" кафесінде (Дарова ЖК) аспаз лауазымына бастады. Жұмыс беруші Дмитрий туралы кәсіби өсуге бастамашылдық пен қызығушылық танытатын адал және жауапты қызметкер ретінде оң пікір айтады.
Бағдарлама жұмыс іздеушіге тұрақты жұмыспен қамтуға және қажетті жұмыс тәжірибесін алуға мүмкіндік берді, ал жұмыс берушіге мемлекеттік бюджеттен жалақысы ішінара өтелетін білікті қызметкер.
Бұл жағдай Мансап орталығы, жұмыс беруші және ізденуші арасындағы тиімді өзара іс-қимылдың көрнекі мысалы болып табылады және "әлеуметтік жұмыс орындары" бағдарламасының азаматтарды жұмысқа орналастыруға жәрдемдесудегі тиімділігін растайды.
Жұмысқа орналасу мәселелері бойынша қоңырау шалыңыз:
53-10-68
87001305816
53-11-48

Петропавл қаласының Мансап орталығының бөлім басшысы Т. Әділова мен маман Д. Богоналимов Шығармашылық орталықта өткен жұмыс берушілермен кездесуге қатысты.

Мамандар жұмыспен қамтудың мемлекеттік бағдарламалары және оларға жұмыс берушілер мен жастар үшін қатысудың артықшылықтары туралы айтып берді.

📌 Қандай бағдарламалар бар?

🔹 Бірінші жұмыс орны-35 жасқа дейінгі жастар үшін. Кәсіби дағдылар мен еңбек өтілін алу мүмкіндігі.

🔹 Жастар тәжірибесі-мамандығы бойынша тәжірибесі жоқ соңғы 5 жылдағы колледждер мен жоғары оқу орындарының түлектері үшін.
💼 Жалақы-айына кемінде 30 АЕК!
Бұл мансапты қаржылық қолдаумен бастаудың нақты мүмкіндігі.

⚡ Ұрпақтар келісімшарты-зейнеткерлік жасқа дейінгі қызметкерлерден тәжірибені жас мамандарға беру (35 жасқа дейін, ЖОО/колледжді 3 жыл бұрын бітірген).
💼 Жалақы-30 АЕК.

⚡ Қоғамдық жұмыстар-жалақымен уақытша жұмыспен қамту.

⚡ Мүгедектігі бар тұлғаларға арналған арнайы жұмыс орындары-жұмысқа орналасуға және әлеуметтік бейімделуге көмек.

🔍 Қалай қатысуға болады?

📍 Тұрғылықты жері бойынша Мансап орталығына хабарласыңыз
🌐 👉 Enbek.kz платформада тіркеліңіз
📞 Анықтама телефондары: 8 700 130 58 16, 8 (7152) 53-10-68

🎓 Көптеген тегін оқу курстары-Skills.enbek.kz қосулы

✨ Достарыңызбен бөлісіңіз-мүмкін, бұл оларға мансаптағы алғашқы қадамды жасауға көмектеседі!

📢 ҚҰРМЕТТІ ПЕТРОПАВЛ ҚАЛАСЫНЫҢ ТҰРҒЫНДАРЫ!

Петропавл қаласының мансап орталығы адамдарға ерекше өмірлік жағдайлармен жұмысқа орналасудың бірегей мүмкіндігін ұсынады.

Егер сіз:
🔹Ата анасының қамқорлығысыз қалсаңыз,
🔹Балалар үйінің немесе интернаттың түлегі болсаңыз,
🔹 мүгедектігі бар тұлға болсаңыз —

👉 Сіздің мемлекет қолдауымен арнайы квота бойынша жұмысқа орналасуға құқығыңыз бар!

Бұл ресми жұмыс, бейімделуге көмектесу және кәсіби даму мүмкіндігі.

АШЫҚ ЖҰМЫС ОРЫНДАРЫ:

"Каспи банк"АҚ ЕО
Мүгедектігі бар адамдар үшін квоталанатын жұмыс орны
Бос орын: несие менеджері (каспий гид)
💰 Жалақы: 130 000 тг және одан жоғары
🎓 Білімі: орташа арнаулы немесе жоғары
🧑 💼 Тәжірибесі: 1 жылдан бастап

📌 "North Line" ЖШС (Солтүстік)
Ата-анасының қамқорлығынсыз қалған жастар үшін квоталанатын орындар
Бос жұмыс орындары:

Жүк тиеуші - 185 000-230 000 тг (тәжірибесі мен білімі жоқ)

Наубайшы-шебер - 200 000-220 000 тг (1 жылдан бастап тәжірибе, білім талап етілмейді)

Супермаркеттегі тазалаушы-165 000-170 000 тг (тәжірибесі мен білімі жоқ)

📞 Мансап орталығына хабарласыңыз:
📱 53-10-68
📱 8 705 101 7412;
8 700 130 58 16 Ольга (жұмыс уақытында)

✅"Солтүстік Қазақстан облысы әкімдігінің жұмыспен қамтуды үйлестіру және әлеуметтік бағдарламалар басқармасы" КММ "Еңбек мобильділігі орталығы" КММ "Петропавл қаласының мансап орталығы" филиалы 01.07.2025 жылдан бастап 31.07.2025 жылға дейін Солтүстік Қазақстан облысы, Петропавл қаласы, Гагарин көшесі 6/6А мекенжайы бойынша жалға берілетін тұрғын үйді бөлу бойынша өтініштерді қабылдаудың басталғаны туралы хабарлайды.

✅Жатақханалардағы бөлмелер мынадай шарттарға сәйкес келген жағдайда ЕМО (еңбек мобильділігі орталығы) әлеуметтік келісімшарт жасасқан қоныс аударушылар мен қандастарға беріледі:

1) отыз бес жасқа дейінгі жас;
2) қолданыстағы еңбек шартының және әлеуметтік келісімшарттың болуы;
3) жылжымайтын мүліктің жоқтығы туралы анықтаманың болуы;
4) екінші деңгейдегі банкте шот ашу туралы анықтаманың болуы;
5) Петропавл қаласында тұрақты тіркеудің болуы.

✅Мемлекеттік тұрғын үй қорынан жалдамалы тұрғын үй алуға ниет білдірген азаматтардың өтініштері мына мекенжай бойынша жүзеге асырылады: Петропавл қ., Театр көшесі, 47, 1 қабат, 2 зал.

Қосымша ақпаратты мына телефон арқылы алуға болады: ұялы., жұмыс.
☎️87152531068. 8 700 130 58 16

#ҚонысАудару
#СҚОҚонысАудару
#ЕңбекҰтқырлығы
#ЦТМ #ПетропавлКарьерлікОрталық

Солтүстік Қазақстан облысының делегациясы СҚО Еңбек күшінің ұтқырлығы орталығының басшысы А.Ж. Төрегелдиннің (@aman_turegeldin) жетекшілігімен Маңғыстау облысына жасаған жұмыс сапарын аяқтады.

Сапардың қорытынды кезеңі аясында «Еңбек күші ұтқырлығын арттыру» республикалық форумы дөңгелек үстел форматында өтті. А.Ж. Төрегелдин СҚО-ның әлеуметтік-экономикалық әлеуеті мен көші-қон мүмкіндіктері туралы ақпарат ұсынды.

Форум барысында келесі мәселелер талқыланды:

Өңіраралық ынтымақтастық мәселелері

Еңбек нарығындағы тепе-теңдік

Еңбек күші тапшы өңірлерге көші-қон үдерістерін қолдау

Сондай-ақ, бос жұмыс орындары жәрмеңкесі аясында қатысушыларға Солтүстік Қазақстан облысындағы өзекті жұмыс орындары ұсынылып, қоныс аударушыларға арналған мемлекеттік қолдау тетіктері түсіндірілді.

Іс-шара қоныс аудару бағдарламасына қатысу арқылы өмір сүру сапасын жақсартуға мүдделі жергілікті тұрғындар арасында үлкен қызығушылық тудырды.

📞 Қоныс аудару мәселелері бойынша хабарласыңыз:
8 700 130 58 16
8 (7152) 53-11-48

#ҚонысАудару
#СҚОҚонысАудару
#ЕңбекҰтқырлығы
#ЦТМ #ПетропавлКарьерлікОрталық
#МангистаускаяОбласть
#Мангистау #Актау

✅Жастар сарайында облыстық бос орындар жәрмеңкесі өтті — өңірдегі ең ауқымды жәрмеңкелердің бірі!
👥 700-ден астам адам қатысты
🏢 Өз бос жұмыс орындарын ұсынды:
- қала компаниялары
- аудандардан ұйымдар
- білім бөлімдері және бюджеттік мекемелер

СҚО еңбек мобильділігі орталығы директорының орынбасары Ботакөз Оразбаева атап өткендей:

"Қазіргі уақытта бізде ересектерді ғана емес, мектеп оқушыларын да жұмысқа орналастыру мүмкіндігі бар."Enbek.kz" порталында "Менің жазғы демалысым" бөлімі бар - онда 14 пен 18 жас аралығындағы жасөспірімдер жазға жұмыс таба алады!"

✅ Бос орындар жәрмеңкесін өткізудің мақсаты- бұл жұмыс берушілермен тікелей байланыс
* Сұрақтар қою және бірден сұхбаттасу мүмкіндігі;
* Жастар демалыс кезеңіне жұмыс табады;
* Ал ересектер - тұрақты табыс және жаңа мамандық.

Жұмыспен қамту мәселелері бойынша:
Петропавл қаласының Мансап орталығы
Театр көшесі, 47
📞 53-11-48, 8 700 130 58 16

# жұмыс # жастар # жәрмеңкесі # Петропавл # жазғы жұмыс #Еңбек